自全市机关开展“建设‘四强’党支部、争当‘四好’党员”活动以来，市直系统各级党组织和广大党员以“围绕中心、建设队伍、服务群众”为主线，坚持“四强”党支部和“四好”党员标准，努力走在前作表率，涌现出一大批基层党组织和党员先进典型。为充分发挥示范引领作用，市委市直机关工委特开设“‘四强’筑堡垒 ‘四好’当先锋”专栏，集中宣传展示活动中的好典型好做法，供市直系统各级党组织和广大党员交流互鉴。

　　厦门市总工会全媒体中心党支部党业深融聚合力，“工e先锋”谱新篇。2025年，市总工会全媒体中心党支部紧扣“四强四好”活动部署要求，坚持把党的政治建设摆在首位，以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为主线，以“工e先锋”党建品牌为牵引，推动党建工作与工会宣传、服务、技术、保障四大核心业务同向发力、深度融合，在强根基、优服务、促发展、树标杆中彰显新时代工会党支部的使命担当。

　　突出政治引领，筑牢“政治功能强”的思想根基。支部始终把牢工会组织的政治属性，将深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为全年党建“头号工程”。通过专题学习会、警示教育片观看、典型案例剖析等形式，引导党员干部深刻认识作风建设的长期性、复杂性，坚决防范“四风”问题隐形变异。同步编制《2025年中心党风廉政手册》，系统梳理廉政风险点、纪律红线和行为规范29条，并创新推出“廉政小课堂”不定期推送机制，以“指尖上的提醒”实现廉洁教育常态化、精准化。

　　夯实组织基础，锻造“支部班子强”的战斗堡垒。严格落实支部班子成员全面从严治党主体责任清单，细化“一岗双责”任务分工，做到压力层层传导、责任环环相扣。开展党员干部思想动态调研，落实谈心谈话制度，形成调研报告，化解潜在风险，营造风清气正的政治生态。同步推进党员档案规范化管理，对全体党员档案进行集中整理、查缺补漏、电子归档，确保信息准确、材料完整、管理有序。推动“支部成员讲党课”常态化，鼓励普通党员围绕党的创新理论、工会政策、业务技能等登台授课，全年已开展“党课”8场，实现“人人学、人人讲、人人悟”的良性循环。

　　激发先锋动能，培育“党员队伍强”的模范力量。支部不断推动党建业务相融合，持续激发党员先锋动能，促进工会工作强根基、优服务、促发展。综合服务部党员先锋队搭建“矩阵化”党群连心桥，将党性教育与职工对外交流业务深度耦合，精心设计人民大会堂、天安门广场等“红色打卡点”线路，重点打造了“红色疗养”之行。截至2025年组织带领近千名优秀劳模职工赴京学习、参观实践。网络建设维护部激活“指尖上”的服务，将“智慧工会”平台线上建设与运维工作融入“四强四好”创建中。党员技术骨干带头开发普惠企业及职工的线上服务，目前超10万人在平台申请“平安返厦”补助，20期医疗互助保障活动共68万余人参保，17000多人次申请补助。“智慧工会”平台连续六年被评为“全国工会市级十佳平台”。新媒体编辑部、《厦门工人》编辑部党员先锋队擦亮“微光成矩”的先锋底色，新媒体编辑部通过增开官方公众号、微博号等，实现“一网两微多端”全域覆盖，粉丝总量突破205万，连续多月荣登全国工会新媒体传播力排行榜地市级工会前十名;《厦门工人》策划“重点关注”“走进一线”等专栏，刊发基层党支部经验做法、优秀党员（职工）事迹等21余篇，收到“我见证，我奉献”等线上主题征文职工来稿300多篇。

　　聚焦服务品牌，彰显“作用发挥强”的工会担当。支部始终坚持“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力”。一方面深化十佳党建品牌——“工e先锋”品牌内涵，将其打造为集思想引领、服务职工、改革创新于一体的综合性载体。另外一方面通过内容精品化、传播立体化、服务场景化，持续擦亮工会文化品牌，历年来荣获“厦门市机关先进基层党组织”、厦门市“五一先锋号”集体、“全省工会系统先进集体”、“全国职工网民网络素养教育基地”等荣誉称号，推动党建成果转化为可感可及的精神产品。

　　市总工会全媒体中心党支部将持续深化“工e先锋”党建品牌，以更高标准建强“四强”堡垒，以更实举措培育“四好”先锋，奋力书写党建与业务双融双促、互促共进的新时代工会答卷！